현장관리자로서 요구되는 역할, 언행, 행동지침 등을 알게 되었습니다.

중간관리자로서 선배와 후배의 관계에 대해서 Tuning 내용을 적용해볼 수 있을 것 같습니다.

15법칙을 먼저 실천 후 SBI 실천을 해보고 싶습니다. 또, 부서원들과 조금 더 1:1 면담을 통해 개개인의 역량과 다름을 파악하고 행동수칙도 같이 정하고 싶습니다.

후배와의 면담할 때 활용할 수 있는 언어 스킬을 배울 수 있어 유익했습니다.