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[ 교육후기 ] 2024년 우리 회사에 꼭 맞는 맞춤형 교육, 이렇게 준비하자!

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IGM 고객

IGM세계경영연구원

  • 주제(교육목적) :

    신임 그룹장 교육(효과적 피드백)

  • 교육대상 :

    DX부문 신임 그룹장

  • 교육형태 :

    강의/실습

  • 교육기간 :

    2019년 ~ 현재, 총 23차수(진행중)

  • 주제(교육목적) :

    신임 파트장 교육(갈등관리)

  • 교육대상 :

    DX부문 신임 파트장

  • 교육형태 :

    강의 / 실습

  • 교육기간 :

    2019년 ~ 현재, 총 32차수(진행중)

  • 주제(교육목적) :

    임원 대상 리더십 교육

  • 교육대상 :

    DX부문 임원 약 100명

  • 교육형태 :

    강의 / 실습 / 워크숍

  • 교육기간 :

    2022년 7월 ~ 9월, 총 4차수

  • 주제(교육목적) :

    삼성전자 DX부문 내 가전 사업부와 한국총괄 사업부의 협업시너지 창출

  • 교육대상 :

    임원진 대상

  • 교육형태 :

    강의 / 활동 / 토론 / 발표 / 워크숍

  • 교육기간 :

    2022년 8월

  • 주제(교육목적) :

    가치를 창출하는 삼성전자만의 협상 문화 구축 및 협상력 강화

  • 교육대상 :

    DX 부문 내 생활가전, MX, 네트워크, 상생협력, VD 등 사업부 구매 및 영업/마케팅 직무 약 1,300명

  • 교육형태 :

    인터뷰 / 협상매뉴얼북 제작 / 과제수행 / 강의 / 모의협상 실습

  • 교육기간 :

    2020년 ~ 2024년 (진행중)

  • 교육결과 :

    A+, 고객추천도 9.8

  • 교육생 코멘트 :

    "18년 간 구매인으로 받은 구매 교육 중 단연 최고였으며, 실무 경험 후 활용 point가 많아서 좋았다."
    "구매와 영업이 함께하는 교육이라 더욱 의미가 있었다."
    "추가 심화 과정도 된다면 듣고싶다."

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